彩’s style -ひとひらのオモイ-

取引先との関係は上下ではなく、対等でなければならない。 取引先は「下請け」の言葉通り、上下関係でいえば業者を下に見る傾向がある。 「仕事を出してやってる」は典型的な例で、その態度に憤り、今まで私も何度も取引先から切られ、切っていった。 上下関係で仕事を続けていると、長く仕事をやっていくうちにどうしても不満も出るし、 長年の不満が大きなトラブルになり、取引停止など不測の事態に発展する恐れもある。   これは相手先にも問題があるが、業者である私たちの接し方に問題があるのではないか。 例えば我々が医者にかかる時、儲けさせてやるからと医師を下に見るだろうか。対等…

　「どんな仕事してはるの？」 いつもの地元理容店で散髪をして頂きながら店主に聞かれ 映像制作の仕事してると答えると 「音響できますか？」と続けて聞かれ うーㇺ、経験あるけど30年ほど前に現場離れてるしー 事情を説明すると「今度、ゴスペル見に来てください」と…   かんじるところはこの理容店の会話から始まります   ある介護施設のホールで、地域のゴスペルを楽しむ仲間の ミニコンサートが開催される。 聞けば、先程の理容師さんが中心になって二カ月に一度ほど 市内の老人ホームやデイサービス等の介護施設を巡回しながら…

はじめに このコラムで、誰に、何を、伝えるか。私たちの映像制作という仕事において最重要なオーディエンス像とそのゴールが見えず記事を書くのに時間がかかっていましたが、勝手にオーディエンス像を描きました。 それは、新入社員さんに向けた情報提供をし、円滑で素敵な社会人生活を送られることを願った情報にします。また自分自身でも再認識できる情報を心がけます。 まずは私たちの日常生活において、不可欠な「コミュニケーション」をテーマに絞りました。   みんな知っているコミュニケーションの重要性 仕事でも私生活でも、人との関わり合いをスムーズにし、より良い人間関係を築くためには…

コロナ騒動も落ち着きを取り戻し、行動制限も解除され、スポーツ観戦、コンサート、宴会、歓送迎会、学校行事、クラブ活動など、暮らしや街はすっかり以前の日常を取り戻しました。 弊社においても、急場しのぎで契約したリモートワークシステムを解約したり、圧迫感満載に会議室テーブルを仕切っていたアクリル板を廃棄したりと、コロナ禍が生んだ新しい日常習慣であるニューノーマルから、コロナ禍以前のノーマルモードへと業務体系をシフトし、日常を取り戻しています。 しかしながら、ニューノーマルが生んだ副産物の中には、その便利さのあまりノーマルの中に溶け込んだ習慣もあります。 これまで我々の業界では、打ち…

サイズビジョンが誕生し22年の年月が過ぎました。 設立当初は、生き残りを賭けて、社員各々が日々必死に戦っていたように思います。 そして今、コロナ渦という厳しい時間を経験し、世の中が変化せざるを得ない状況になりました。 われわれサイズビジョンも、新たな生き残りを賭けて変化にチャレンジをしていく必要に迫られました。 僭越ながら、わたくしの個人的な視点ですが、これからの挑戦、変化に対応するためにトライ＆エラーを繰り返しているサイズビジョンの一遍をコラムにてお届けできたらと思います。 毎月行われる責任者会議において、社内に向けた次のメッセージが何かの気付きになれば幸いです。 …